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美国什么行业最缺人才?不是IT不是金融而是

来源:http://www.tccsb.com 责任编辑:环亚ag88 2019-02-11 07:29

  美国作为一个经济强国,在经济,教育,科技方面都处于全球领先地位。所以人们常认为在美国,最缺人才的应该是IT行业或者是金融行业等,前往美国留学的学生也会选择相关的专业,认为选这些专业,毕业后可以很容易找到工作。

  据有关媒体报道,美国正在遭受史上最严重的“护士荒”,全国各地的大中小型医院的护士严重不足。就算加工资,加奖金,甚至推出代还学债、免费住宿等丰厚福利,依然是一人难求,只能靠输入外劳或临时工填补空缺。不少较小型医院更因为相关的庞大开支,陷入经营危机。

  据悉,西弗吉尼亚州最大型医院“查尔斯顿地区医疗中心”,今年耗资1200万美元招聘“走访护士”(相当于临时护士,不固定在某家医院就职)以解燃眉之急,金额比3年前增加一倍,医院赤字亦因此暴增至4,000万美元。

  为了吸纳新员工,院方也向护士生承诺,“熊孩子”用打火机点着纸片玩 引,只要毕业后在医院工作两年,便可得到学费补贴。

  本月刚退休的医院首席护士长穆尔指,他从业40年来,从没有见过这么严重的“护士荒”,但认为“请一名走访护士,总好过少一张病床”。

  不少医院都和查尔斯顿地区医疗中心一样,宁愿花钱高薪请人,也不想牺牲病人利益。人力资源顾问估计,美国医疗界走访护士开支今年将达到48亿美元,是3年前的两倍。

  美国以往也发生过“护士荒”,但如今更严重,劳工数据局估计到2024年,全美将有超过100万护士空缺。

  护士荒的主因是婴儿潮一代年事渐高,令护理需求大增,同时却有大批资深护士退休;此外,护士学位严重不足,也导致业界青黄不接。传统大型医院工作较辛苦,不少护士转投工时较弹性的小型诊所或保险公司诊所。

  对于赴美留学的同学来说,这也许是个机遇。选择护理专业也许更能找到好工作,不过这也因人而异,要根据自己的兴趣爱好选择专业哦。免费留学申请欢迎访问

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